В чьих интересах?
Будучи постоянным читателем вашей авторитетной и уважаемой газеты, не могу оставаться равнодушной к той рубрике, которая освещает общинную жизнь.
В двух номерах «Еврейской газеты» (август и сентябрь) вышли статьи, рассказывающие, в частности, о «подковерных играх» и их «политической подоплеке» в синагогальной общине Кёльна.
Хочу оговориться сразу и, не углубляясь в «большую политику», обратить внимание читателей на так называемую рутинную, ежедневную, не всегда благодарную работу, которую ведут люди, заботящиеся о том, чтобы почти 5000 евреев Кёльна имели свой дом и были надежно и стабильно защищены. Активная жизнь в общине ведется и поддерживается силами сотрудников и теми, кто работает на общественных началах. Каждый вносит свой вклад в то, чтобы религиозная и культурная жизнь, социальное обеспечение, психологическая поддержка развивались и совершенствовались.
Второе важное замечание. Я не задаюсь целью проводить PR-акцию общины и ее социального отдела и повышать их привлекательность. Не мое это дело. А вот поделиться личным субъективным опытом в свете информации для размышлений считаю необходимым.
Занимаясь бизнесом и имея довольно широкий спектр его направлений, я столкнулась с сотрудниками социального отдела общины Кёльна. Знаю, к сожалению, не всех персонально, но меня порадовала компетентность сотрудников, ведущих интеграционное направление социальной работы, непосредственно социальную работу, психологическое консультирование и поддержку. Опускаю персоналии. Люди приходят к ним за помощью порой не в самом лучшем душевном состоянии. Возраст, болезни, проблемы, незнание законов – всё это бесконечно усложняет и так далеко не простую эмигрантскую жизнь. Смещение жизненных приоритетов, деструктивные внешние воздействия, совершенно другое языковое пространство – всё это влияет на людей и требует от сотрудников общины, к которым они обращаются за помощью, большой выдержки, терпения, такта и, конечно же, компетентности. Люди, говорящие с эмигрантами на родном языке, готовые помочь, остудить эмоции и объективно оценить происходящее, возвращают утраченную уверенность в своих силах, вселяют надежду на лучшее.
Толерантность, желание понять и помочь, причем, максимально плодотворно и применительно к каждой конкретной ситуации, в совокупности с опытом помогли мне принять решение, которое успешно материализовалось в проектах, касающихся интеграционного, социального и психологического направлений. Но не обо мне речь.
Вернемся к общинной жизни. Что мы имеем в активе общины? И молодежный центр, и начальную школу, и «родительский дом», и центры встреч в отдаленных районах города – Порце и Хорвайлере (с целью максимально приблизить помощь непосредственно к местам компактного проживания людей), и библиотеки, и, наконец, самое важное – нормализовавшаяся религиозная жизнь с приходом нового раввина Энгельмайера.
Возникает резонный вопрос. Кому выгодно перманентное недовольство и стремление к борьбе? Чьи интересы ущемляются на самом деле? И когда деструкция носила созидательный характер?
Я не претендую на истину в последней инстанции и ничем не обязана руководству общины, но, на мой взгляд, направления его деятельности совпадают с интересами обычных людей, их тревогами, заботами и стремлением понять и не отторгнуть непростую действительность эмиграции.
И если сосредоточиться на ежедневном кропотливом труде и порой неблагодарных заботах, то станет ясной разница между тем, «что может быть, если…» и тем, что мы все имеем каждый день.
Ирина Остра